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Frais de pension 92 : exigences et fonctionnement de la proposition 67+25

La proposition visant à établir la pension Quota 92, avancée par les experts de l’INPS et le centre d’études sur les itinéraires de sécurité sociale d’Alberto Brambilla, prévoit une nouvelle forme de retraite anticipée.

Qu’est-ce que la pension Quota 92

Le
quota 92 est une forme de pension, actuellement proposée, qui permettrait aux travailleurs de prendre leur retraite à 67 ans avec au moins 25 ans de cotisations versées.

Pour cette raison, il est également appelé quota « 67+25 ». La proposition vise à remplacer la loi Fornero, qui réglemente la retraite en Italie depuis 2011. Le quota 92 est proposé comme solution structurelle, offrant également des options de sortie anticipée à partir de 62 ou 63 ans avec des pénalités et des bonus pour ceux qui reportent leur retraite à 72
ans.

Conditions requises pour accéder au Quota 92

Pour accéder à la pension Quota 92, les travailleurs doivent remplir les conditions suivantes :

  • Au moins 25 ans de cotisations versées
  • 67 ans

Comment fonctionne la pension Quota 92 et quels sont les changements

La proposition de quota 92 prévoit de modifier la loi Fornero afin de garantir la flexibilité nécessaire pour quitter le monde du travail et la durabilité économique :

  • Augmentation de l’exigence de cotisation à 25 ans
  • Possibilité de prendre sa retraite à 62 ou 63 ans avec 25 ans de cotisations, mais avec une réduction de l’allocation de retraite de 30 à 35%
  • Aucune réduction pour les personnes prenant leur retraite à partir de 67 ans
  • Prime pour ceux qui reportent leur retraite à 72 ans
  • Assurance d’un chèque égal à 1,5 fois le minimum pour garantir une pension décente même en cas de départ anticipé
  • Quota 92 de retraite anticipée : « nœuds » ouverts

    Le
    quota 92 est considéré comme économiquement viable car les primes accordées à ceux qui reportent leur retraite compenseraient les coûts des départs anticipés. Des doutes subsistent toutefois quant à l’âge minimum d’accès et aux coûts de démarrage. Le gouvernement semble préférer l’extension du quota 41, qui élargit les droits des premiers travailleurs
    .

    Quand le quota 92 entrera-t-il en vigueur ?

    Il n’
    y a toujours aucune certitude quant à l’entrée en vigueur du quota 92. Il faudra attendre la confirmation de la loi de finances 2025
    .

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